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岗位代码:220815010481003
招
1
人
2022-08-10 发布
报名时间:2022/8/12 8:00:00 - 2022/8/20 17:00:00
岗位信息
硕士研究生学历,中共党员,应届毕业生。
工商管理类、公共管理类、财政金融类、经济与贸易类专业。
岗位职责
其他条件
1、拟定集团绩效管理方案、制度并安排实施,协助各部门开展员工绩效管理工作; 2、督导下属单位建立和完善绩效管理制度、体系; 3、拟定集团薪酬制度和激励方案并安排实施,负责集团薪酬日常核算; 4、根据集团战略和管理要求,实施集团和下属单位薪酬总额规划和管理; 5、进行薪酬绩效数据和资料的收集整理,按要求进行统计、分析、保存,并做好信息填报工作。
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